Идеальная продолжительность отпуска — восемь дней и другие интересные факты о работе

Идеальная продолжительность отпуска — восемь дней. Идеальная продолжительность отпуска составляет ровно восемь дней, выяснило исследование. Согласно полученным данным, к этому времени люди чувствуют, что рабочий стресс полностью прошёл и они отдохнули от своих обязанностей. Начиная с девятого дня положительные эмоции начинают снижаться, а к одиннадцатому полностью пропадают и отдых превращается в обыденность.
В Нью-Йорке закон запрещает интересоваться предыдущей зарплатой кандидата на вакансию. В Нью-Йорке спрашивать кандидата на вакансию сколько ему платили на прошлых местах работы запрещено законом.
Сотрудники, занимающие самые низкие должности, чаще остальных используют профессиональный сленг. Чем ниже статус работника в компании, тем больше профессионального сленга встречается в его речи, выяснило исследование, проведённое на выпускниках MBA. Объясняется это тем, что работники с низким статусом стремятся к повышению и потому стараются вызвать симпатию у начальства, используя сленг как свидетельство своей компетенции.
Страна победившая безработицу. 13 марта 1930 года СССР стал первой страной в мире, официально победившей безработицу. В этот день за неимением заявок закрылась Московская биржа труда. Последнее направление на работу получил слесарь Михаил Шкунов.
Авиадиспетчеры отдыхают каждые два часа во избежание ухудшения внимания. Авиадиспетчеры должны делать перерывы каждые два часа, поскольку, согласно исследованиям, после двух часов работы их внимательность начинает резко снижаться, даже если аэропорт не очень загружен.
С 1929 по 1940 год суббота и воскресенье в СССР были рабочими днями. Советская власть отменила выходные, чтобы создать «непрерывную рабочую неделю».
В Японии в бар ходят с начальником. Посиделки в баре с коллегами и начальником — популярная японская традиция, которая касается только мужчин. Причём инициатива такого сборища исходит от начальника и оплачивает счёт именно он. Считается, что такие посиделки полезны для укрепления рабочих связей.
В самой дорогой компании мира работает в пять раз меньше сотрудников, чем 60 лет назад. В самой дорогой компании мира, AT&T, в 1964 году работало 758 611 сотрудников. В самой дорогой компании мира сегодня, Apple, работает около 137 000 сотрудников.
В Южной Корее существует профессия «ныряльщицы» — хэнё. Работа хэнё заключается в добыче съедобных позвоночных и водорослей со дна моря. Корейские женщины занимаются подводной ловлей с 16 века и на их улов до сих пор держится спрос.
«Грибной менеджмент» — это способ управления сотрудниками путём назначения им конкретных задач, не объясняя, зачем нужно их выполнять.  Название дано по аналогии с упрощённым представлением о выращивании грибов: «их держат в темноте и кормят всякой ерундой».
Муравьи съедают больше мяса, чем все тигры, львы и волки на Земле вместе взятые
«Атака мертвецов» — одно из самых страшных событий в ходе Первой мировой войны
Изобретение «Замазки» принесло Бетт Грэм 47 000 000 долларов